畢業(yè)季即將到來，不少應屆大學畢業(yè)生已經(jīng)進入求職高峰期。大學畢業(yè)生在求職中怎樣才能讓自己變得“搶手”？重慶日報記者采訪了部分大學畢業(yè)生、招聘企業(yè)和人才市場的招聘專家，特地總結(jié)了幾點“求職秘訣”供大學畢業(yè)生參考。

　　大學畢業(yè)生要對應聘企業(yè)有所了解

　　近日，重慶工商大學新聞系專業(yè)應屆畢業(yè)生小王面試了一家公司的編輯崗位，對于面試結(jié)果，她感到有些沮喪。“當初接到面試通知后很興奮，什么也沒準備就拿著簡歷去了，當面試官問我了不了解公司時，由于事先沒做功課，我一下子就慌了，導致后面的環(huán)節(jié)都很失敗。”

　　相信很多大學畢業(yè)生都有類似的經(jīng)歷，由于面試前沒有任何準備而被問得啞口無言。

　　“有的畢業(yè)生問我銷售經(jīng)理是干啥的？辦公室文秘要做些什么？而這些問題本應該是他們知道的，還來問我。”　重慶賽林汽車零部件有限公司招聘負責人告訴記者，很多畢業(yè)生不清楚崗位的基本職能，沒有做好充分準備。“每次遇到這樣的人我們會直接在心里減分。”

　　日前，匯博人才網(wǎng)隨機調(diào)查了200位正在找工作的應屆大學畢業(yè)生，90%以上的畢業(yè)生面試時都會被問到這樣的問題：你對公司了解嗎？然而80%的畢業(yè)生居然不知道。

　　“面試官之所以喜歡問這個問題，是想考查大學畢業(yè)生是否是一個有心人，如果連自己應聘的企業(yè)生產(chǎn)什么產(chǎn)品、業(yè)務模式是什么都不了解的話，是很難取得面試官信任的。”對此，匯博人才網(wǎng)人力資源招聘專家倪言建議，大學畢業(yè)生要盡量做到“知己知彼”，在求職前，要查詢應聘企業(yè)的相關信息，了解企業(yè)發(fā)展情況，最好能夠簡單說出企業(yè)特點。

　　“單刀赴會”不要有人陪同

　　大學畢業(yè)生小梅在一家公司招聘臺前，拿著應聘表猶豫不決，身旁的母親正忙著問工作人員—招聘人員的工資待遇、上班時間、發(fā)展前景等問題。

　　“我媽媽是來陪我找工作的，她不放心怕我上當。”小梅靦腆地告訴記者，自己是學室內(nèi)設計的，沒什么實習經(jīng)驗。還沒說完，小梅媽媽接過話說，孩子剛離開學校，現(xiàn)在參加招聘，我來幫她把把關。

　　記者在招聘會現(xiàn)場經(jīng)常發(fā)現(xiàn)，有不少大學畢業(yè)生在家長、朋友的陪同下來找工作，而對于這種做法，一些企業(yè)的招聘負責人有些反感。

　　“凡是父母帶孩子來找工作，在我這里都沒有面試機會。”重慶南雁實業(yè)集團龍劍機械制造有限公司銷售主管認為，這種缺乏獨立性、嬌生慣養(yǎng)的大學生我們公司是絕對不會招的。

　　記者詢問了十幾家招聘企業(yè)，他們都表示，對于父母陪同前來的求職者，基本不給面試機會。

　　為此，倪言提醒大學畢業(yè)生，找工作最好“單刀赴會”，不要父母或朋友陪同，因為如果家長陪著學生，會讓企業(yè)對學生的能力產(chǎn)生懷疑，畢竟企業(yè)要的是一個能獨立工作，有能力的人。

　　簡歷不必花哨　面試要有技巧

　　在很多招聘會上，不少大學畢業(yè)生喜歡在簡歷上下功夫，不僅在簡歷上印上自己的靚照，有的簡歷封面用了銅版紙，還有的簡歷厚達10多頁。對此，匯博人才市場人力資源招聘專家高攀提醒大學畢業(yè)生，求職簡歷要化繁為簡，不要太花哨，最好不要超過一頁紙。

　　“招聘負責人往往沒有時間來詳細閱讀每個人的簡歷，他們除了看學歷和專業(yè)外，主要看的是每個人的優(yōu)勢、特點。例如獲獎情況、實習情況等等。所以，在簡歷的制作上，要把自己最大的優(yōu)勢和特點表現(xiàn)出來。”高攀說，與其在簡歷上著力，不如在回答問題時掌握必要的技巧。

　　一份匯博人才市場的調(diào)查問卷顯示，不少大學畢業(yè)生在面試時常會被問到這3個問題：你認為自己在這個崗位上的核心競爭優(yōu)勢是什么？以前遇到問題是怎么解決的？能說說你的優(yōu)點和缺點嗎？

　　“這3個問題看似簡單實則不然。比如，遇到問題是找方法解決而不是找理由逃避，切記不要背網(wǎng)絡答案，面試官閱人無數(shù)，你說的是自己的親身經(jīng)歷還是網(wǎng)絡案例面試官一聽便知。”高攀說，大學畢業(yè)生在招聘會上找工作時，不要張口就問工資。一般來說，只有在面試最后，用人單位明確地說要雇用你的時候，你才能談薪水問題。

　　此外，高攀還特別提醒大學畢業(yè)生，面試結(jié)束后可以發(fā)送一封簡短的感謝郵件，比如用“我期待能盡快收到您的回復”這樣的句子作為郵件結(jié)尾，這種類型的跟進行動雖然不會從面試官那里得到直接回應，但他們至少知道你對這個工作是很感興趣的，成功率又會比別人大一點。