近日，廣州市委組織部聯(lián)合多部門共同印發(fā)《廣州市高層次人才認定方案》《廣州市高層次人才服務(wù)保障方案》《廣州市高層次人才培養(yǎng)資助方案》等3份文件，即將啟動新一輪高層次人才認定工作，同時5年內(nèi)將投入約15億元，為高層次人才提供住房保障、醫(yī)療保障、子女入學(xué)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、資助補貼等方面的優(yōu)渥待遇。這是自2016年出臺產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才“1+4”政策文件之后，廣州市在完善人才政策體系、加快吸引集聚人才方面的又一重大舉措。

　　《廣州市高層次人才認定方案》將廣州市高層次人才分為“杰出專家”“優(yōu)秀專家”“青年后備人才”三個層次，并以“高精尖缺”為導(dǎo)向，設(shè)定了112條認定標準。這些標準基本涵蓋了科技、教育、醫(yī)療、文化、體育、金融、社工等各個領(lǐng)域的權(quán)威人才標準，每年還將根據(jù)廣州市經(jīng)濟社會發(fā)展對人才的需求變化進行動態(tài)調(diào)整。申請人不受國籍、戶籍和身份限制，無論人才是來自市屬國有企業(yè)、事業(yè)單位，還是非公有制單位，甚至是柔性引進、自主創(chuàng)業(yè)的，都可以申報高層次人才認定。另外，此次高層次人才認定范圍沒有局限在市屬單位，對于中央、省屬駐穗單位里的人才，只要參與了廣州的建設(shè)發(fā)展，都可以成為廣州市高層次人才并享受相關(guān)待遇。

　　廣州對標國內(nèi)其他城市，在各個政策點上進行新增或強化，高層次人才相應(yīng)待遇標準在全國居于前列。同時，系列文件更加注重對人才的規(guī)范考核，建立完善退出機制。

　　高層次人才支持政策出臺后，廣州將很快啟動高層次人才認定申報受理工作。即日起，可登錄廣州人才工作網(wǎng)和市人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢文件相關(guān)內(nèi)容。

　　近年來，廣州市著力加強人才高地建設(shè)，人才集聚效應(yīng)進一步顯現(xiàn)。截至目前，廣州地區(qū)具有大專以上學(xué)歷人才資源總量326萬人，在穗工作的諾貝爾獎獲得者6人、“兩院”院士77人，國家“千人計劃”專家281人、“萬人計劃”專家95人。

　　服務(wù)保障

　　高層次人才可獲系列生活便利待遇

　　《廣州市高層次人才服務(wù)保障方案》提出，為高層次人才提供住房補貼或10年免租的人才公寓，其中在廣州工作的諾貝爾獎獲得者、院士等頂尖人才可獲1000萬元住房補貼或入住200平方米的人才公寓，在穗全職工作滿10年、貢獻突出并取得廣州市戶籍的還可無償獲贈所租住房。根據(jù)文件，高層次人才還可享受年度休假體檢、醫(yī)療保健優(yōu)先待遇、子女入學(xué)照顧以及配偶就業(yè)服務(wù)等一系列生活便利待遇。

　　培養(yǎng)資助

　　5年內(nèi)投入約2億元購買服務(wù)

　　《廣州市高層次人才培養(yǎng)資助方案》明確為人才舉辦和參加會議論壇、進修培訓(xùn)、發(fā)表論文、出版著作等方面給予一系列支持資助，杰出專家、優(yōu)秀專家、青年后備人才每月可分別領(lǐng)取3000元、2500元、2000元的資料津貼。廣州還將在5年內(nèi)投入約2億元，通過采取政府購買服務(wù)的方式，引導(dǎo)社會機構(gòu)為高層次人才提供全鏈條、集約化、定制化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)。

　　廣州擬入選國家“千人計劃”人數(shù)居首

　　廣州市高層次人才培養(yǎng)和引進工作又出成果。第十四批國家“千人計劃”創(chuàng)業(yè)人才項目及青年項目擬入選人員名單近日公布，廣州市有5人入圍創(chuàng)業(yè)人才項目（全國共41人、廣東省7人），擬入選人數(shù)與上海市并列全國各市之首。增城區(qū)有1人入選，產(chǎn)生了該區(qū)首位“千人計劃”專家。以上擬入選人員專業(yè)領(lǐng)域均為廣州市生物與健康、新材料、先進制造技術(shù)等重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域。