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上海市發(fā)展改革研究院工作人員公開(kāi)招聘公告

來(lái)源:上海人才網(wǎng)(官網(wǎng)) 時(shí)間:2022-02-05 作者:上海人才網(wǎng)(官網(wǎng)) 瀏覽量:

  上海市發(fā)展改革研究院是上海市發(fā)展和改革委員會(huì)所屬事業(yè)單位。圍繞“出一流研究成果、培養(yǎng)一流研究人才、創(chuàng)建一流研究院”的目標(biāo),我院致力于打造特色鮮明、服務(wù)上海改革開(kāi)放創(chuàng)新的高端決策咨詢(xún)研究機(jī)構(gòu)。為拓寬選人用人視野,結(jié)合我院發(fā)展需要,根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(滬人社規(guī)〔2019〕15號(hào)),按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。

  一、招聘崗位及職數(shù)

  本次擬招聘研究人員11名、新媒體編輯1名。

  二、招聘對(duì)象基本條件

  1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治立場(chǎng)堅(jiān)定,遵紀(jì)守法,品行端正,具有正常履行職責(zé)的身體條件。

  2、基礎(chǔ)理論扎實(shí),業(yè)務(wù)素質(zhì)較高,具備與應(yīng)聘崗位相匹配的專(zhuān)業(yè)背景和工作能力。

  3、有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作責(zé)任心強(qiáng)。

  4、外省市社會(huì)人員,須持有上海市居住證(在有效期內(nèi))滿一年以上,計(jì)算截止日期為2022年6月30日。

  三、招聘對(duì)象崗位條件

  詳見(jiàn):《2022年市發(fā)展改革委系統(tǒng)事業(yè)單位招聘簡(jiǎn)章》

  四、招聘辦法

  1、網(wǎng)上報(bào)名

  登錄上海市發(fā)展和改革委員會(huì)網(wǎng)站“事業(yè)單位招聘平臺(tái)”進(jìn)行報(bào)名,并下載打印《市發(fā)展改革委系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘報(bào)名信息表》(注意:報(bào)名信息表填寫(xiě)完畢,一旦確定上報(bào)后,將不可修改)。只接受網(wǎng)上報(bào)名,不接受來(lái)訪、電話、電子郵件、材料郵寄等形式。

  網(wǎng)上報(bào)名:http://zppt.fgw.sh.gov.cn:8081/fgw_zppt/

  報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布日起至2022年2月20日。

  2、資格審查

  根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選與資格審查,通過(guò)審查的應(yīng)聘人員將會(huì)收到筆試通知。應(yīng)聘人員由上海市發(fā)展和改革委員會(huì)網(wǎng)站“事業(yè)單位招聘平臺(tái)”自行下載打印準(zhǔn)考證。

  3、組織考核

 ?。?)筆試:主要測(cè)試考生對(duì)時(shí)事政策的敏感性、對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)等領(lǐng)域的理論功底和分析研究能力。根據(jù)筆試成績(jī),按不低于1:3的比例擇優(yōu)確定面試人員,未進(jìn)入面試者不再發(fā)通知。

 ?。?)面試:主要考察崗位業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)等。應(yīng)聘人員須在面試當(dāng)天提供以下材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查:《市發(fā)展改革委系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘報(bào)名信息表》(現(xiàn)場(chǎng)簽名)、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職務(wù)職稱(chēng)證書(shū)聘書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、參與課題及論文、公共信用信息查詢(xún)報(bào)告等相關(guān)材料的原件及復(fù)印件。

 ?。?)筆試、面試時(shí)間詳見(jiàn)招聘平臺(tái)通知,期間將根據(jù)需要開(kāi)展心理測(cè)試。

  4、體檢和考察

  根據(jù)考核結(jié)果,通知入圍者到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢參照《國(guó)家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。對(duì)體檢合格者開(kāi)展政審考察。

  5、確定擬聘人員

  綜合考核、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,擇優(yōu)確定擬聘人員。

  6、公示和聘用

  按規(guī)定對(duì)擬聘人員在上海市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公示7天。公示無(wú)異議者,報(bào)上級(jí)主管部門(mén)審核通過(guò)后,再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響招聘的,根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。相關(guān)錄用人員將根據(jù)事業(yè)單位干部人事管理規(guī)定,辦理聘用手續(xù)。

  7、相關(guān)待遇

  上述人員一經(jīng)錄用,其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照國(guó)家和上海市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  五、聯(lián)系方式

  聯(lián)系人:張老師

  電話:54236056

上海市發(fā)展改革研究院

2022年01月29日

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