五一小長(zhǎng)假結(jié)束了，這期間加班的市民該如何計(jì)算自己的加班費(fèi)呢？為此，記者采訪了市勞動(dòng)保障局有關(guān)人士。

　　據(jù)介紹，五一放假時(shí)間為5月1日至5月3日，其中5月1日(星期五)為法定節(jié)假日，5月2日(星期六)、5月3日(星期日)照常公休。

　　根據(jù)勞動(dòng)保障有關(guān)法律法規(guī)，5月1日單位安排勞動(dòng)者加班的，應(yīng)按照不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資的300%另行支付加班工資；2日、3日兩天為公休日，用人單位安排勞動(dòng)者加班的，可以安排補(bǔ)休而不支付加班工資，如果不安排補(bǔ)休，則應(yīng)當(dāng)按照不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資的200%支付加班工資。

　　五一小長(zhǎng)假期間加班工資計(jì)算方法為：1日當(dāng)天，加班工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷月計(jì)薪天數(shù)(目前為21.75)×300%；2日和3日，加班工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷21.75×200%。例如，以目前本市最低月工資760元為計(jì)算基數(shù)，1日的加班費(fèi)為104.82元，2日和3日的加班費(fèi)為每天69.88元?！?/p>