隨著畢業(yè)季的臨近，捧著簡歷轉(zhuǎn)戰(zhàn)各大招聘會，成為應屆畢業(yè)生在撰寫論文之余的最主要任務(wù)。昨日，我市兩所高校就業(yè)處相關(guān)負責人表示，簡歷不要做得太花哨，“直擊要害”即可，最好一分鐘就可以看完。

　　科大招生就業(yè)處相關(guān)人士表示，簡歷是用人單位了解求職者的窗口，一份好的簡歷無疑是一塊好的敲門磚。以前大學生求職，拿出來的都是厚厚的簡歷，但無非都是獲得的獎項和相關(guān)證書，華麗卻真假難辨，也看不出求職者是否適合企業(yè)。

　　那么如何通過簡歷來表達自己的特長,以引起招聘者的關(guān)注呢？科大招生就業(yè)處相關(guān)人士表示，基本上要遵守以下幾條準則：要仔細檢查已成文的個人簡歷，絕對不能出現(xiàn)錯別字、語法和標點符號方面的低級錯誤；個人簡歷最好用A4標準復印紙打印，字體最好采用常用的宋體或楷體，排版要簡潔明快，切忌標新立異；要記住個人簡歷必須突出重點，與申請的工作無關(guān)的事情要盡量不寫，而對申請的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗絕不能漏掉；個人簡歷越短越好，最好在一頁紙之內(nèi)完成；要盡量提供個人簡歷中提到的業(yè)績和能力的證明資料；不能憑空編造經(jīng)歷，沒有哪個公司會喜歡說謊的員工；要組織好個人簡歷的結(jié)構(gòu)，不能出現(xiàn)重復的內(nèi)容。個人經(jīng)歷順序應該從現(xiàn)在開始倒過去敘述，這樣可使招聘單位在最短的時間內(nèi)了解你最近的經(jīng)歷。